国森公司对于每一批新进员工,都会安排相应的培训工作,为了让新进员工能更专业进入职位工作与职能展示,通过培训让新进员工了解公司相关信息,学习相关知识技能。
国森191期新进员工培训,培训时间为2天,培训安排:部门培训—企业文化培训—培训测试。
部门培训
经营理念、企业文化培训
培训测试
本次培训,参加人员全部通过测试。以往对于未通过的员工,会安排参加下次培训课程,再重新参加测试。
国森公司秉承着对每位客户负责的原则,从员工的基本技能,专业要求抓起!
为了每一位客户,国森一直在不断完善的路上前进!
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